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经学院设岗聘任委员会2011.9.29日下午开会讨论,第五轮岗位聘任结果如下,现予公示:
http://202.202.1.211/gangw.asp
本次调整了部分低岗讲师的岗位,原则如下:1.教学50强讲师;2.临近退休讲师;3.教学任务极重,任劳任怨的讲师;4.最多不超过5级。
会议商定,这一轮岗位聘任,因为职称变动,见学校正式聘任通知的次月岗位自动进挡,如果出现硕导和博导遴选,正式结果公布后,可以临时召集设岗聘任委员会讨论待聘岗位的申请!