主题：[讨论]有感于我们的毕业实习

本学期开学的前两周的是学院统一安排的毕业实习，而具体的实习形式是听几次讲座、参观几个单位。在谈下面的感想之前声明：我并不是对学院（校）的这种安排有什么反对意见或不满，因为有很多事毕竟要改变是很难的，只是想真实地将自己的一些想法拿出来大家讨论下，以便为学院今后的这些工作有一些参考意义。

1、关于这种实习形式，请某公司的**老总之类的来做一个多小时报告，或者到某公司走马观花地参观半个小时，我觉得，除了学生收获很小之外，还会产生一些负面效果，比如这些单位可能就觉得你们重大或者说重大数理学院实习就只是这样做的，估计都不愿招这些人……当然这很大程度上是由于经费等其他很多客观条件的限制，因此本人并没有不满~

2、再谈下今天下午（2.29）的讲座，通知的4点开始，3点40到，结果大家等呀等，直到4点半才来了一个“专家”（占1/3），而聊的内容多为数学方面专业的交流，包括专业出路、讨论考不考研啊等，然而对专业认识基本对大多数学生已经没意义，因为我们根本没课了，而现在考研都考过了谈关于考研、以后转方向呀更没用处。后面与三位教授交流的时候根本没什么效果，更让人尴尬的是最后一位来的年轻女教授基本上没说一句话、也没人问她问题就结束了……这我觉得主要还是组织上存在问题，值得反思！

最后，希望我们的学院能够越办越好，我们学院的学生发展也越来越好！

顶! 有这样的意见提出来是非常值得肯定的。

我们学院实习的做法确实是不好，本来专业上已经没有什么优势了，应聘的时候招聘方再问及你的实习经历时学生怎么回答？如果照实说相信你的这次应聘很有可能就被淘汰了，而且还会给对方留下“重大原来就是这样培养学生的！”印象。以后对重大的学生的印象就不好了。（我找工作时深有体会！）

但如果不照实说，又能想出什么方法搪塞过去呢？毕竟没有实习经历的人编出来的话人家一听就知道个大概了。

这确实是一个问题，我们当年实习的时候也是如此，但作为我来讲，这样的形式也许很好，由于不需要到外面公司工作，这样的形式令我长了一些见识，对我来说还是非常有用，但其它和公司签约的同学并不这样认为。

我觉得学院管理应该更灵活一些，鼓励学生自己联系实习单位，我想实习的成绩不要管得这么死，只要有相应的实习证明就可以了。如果多数学生自己能够解决实习的问题，少部分同学就可以利用学院的其它资源解决了。

当然，需要同学们理解的是，如果这么多的学生靠学院联系学生想到实习单位确实有点困难，我曾经也问了几个熟悉的公司，人家的说法是这么短的时间只能是参观参观，我想如果实习时间长一点也许好一些（个人猜想）。